联系我们
媒体报道
针对劳教戒毒现状的几点建议
来源：广州仁泰医院
浏览量：248 发布时间：2013-01-22
针对劳教戒毒现状的几点建议
劳教戒毒在戒毒期限上相对较为科学，戒毒环境也是其他戒毒场所无可比拟的。据调查，在自愿戒毒、强制戒毒、劳教戒毒三种戒毒方式中，劳教戒毒的复吸率最低。随着时间的推移，强制戒毒的高复吸率会导致劳教戒毒人数的不断增加，比重越来越大的复吸人员需要由劳教戒毒去解决。因此，劳教戒毒必然也应该成为我国戒毒体制的主体。基于以上理由，参考国外戒毒工作经验，建议:
(1)在法律依据方面，如前所述，可以修改《关于禁毒的决定》第八条，改“强制戒毒后复吸的可以实行劳动教养”的“可以”为“该”，同时由国务院出台《劳教戒毒办法》，从而形成自愿、强制、劳教三位一体的戒毒法律体系。
(2)建议设立专门的、大型的戒毒劳教所，集中戒毒医疗、管理、设备的优势，对吸毒劳教人员进行全方位的矫治。
(3)要在戒毒劳教所普遍引人治疗社区，治疗社区是世界各国行之有效的戒毒康复模式，一对降低危害、减少复吸具有无可比拟的作用。
(4)加强适合劳教戒毒新模式的科学研究。